今年以来，广西宁明县进一步加大就业政策落实力度，努力增加就业岗位，扎实抓好扶贫就业工作，助力巩固提升脱贫成效。截至目前，全县农村贫困劳动力新增转移就业1399人，粤桂扶贫协作贫困劳动力新增广东省就业169人；扶贫车间吸纳、返乡创业带动、组织劳务输出、扶贫公益性岗位安置实现就业3731人。
该县积极组织开展职业技能培训。今年，组织培训机构举办了保育、育婴、中式烹调、中式面点等18期就业技能培训班，培训农村转移就业劳动者、贫困劳动力等人员879人，其中贫困劳动力486人；全县参加千村万企大培训2802人；年内参加职业技能培训贫困人口2308人；组织35名贫困家庭“两后生”到广西轻工技师学院参加中期就业培训。
该县扎实抓好易地扶贫搬迁后续就业扶持。今年共举办6期易地搬迁劳动力就业技能培训班，培训搬迁劳动力256人；实现转移就业40人。截止目前，全县易地扶贫搬迁劳动力2524人，已实现就业创业2176人,实现了易地扶贫搬迁户一户一人以上就业的目标。
该县认真抓好公共就业服务。建立健全全县13个乡镇162个行政村(社区)三级公共就业服务平台建设，聘用142名村级社会保障协管员，具体负责就业服务工作，将就业服务延伸到所有行政村(社区)。创建宁明县劳务信息服务平台，为企业和劳动力提供高效、便捷的劳务对接匹配服务，共收集到区内外用工企业411家(其中宁明辖区内50家)，提供装配、车工、电子、保安、护理等就业岗位8216个，成功推荐农村劳动力实现就业516人次，组织就业技能培训17期，培训农村转移劳动者、贫困劳动力等829人次，有效促进了全县农村劳动力特别是建档立卡贫困劳动力实现转移就业以及缓解用工企业招工用工难的问题。同时，通过举办“就业援助月”“春风行动”、“粤桂扶贫劳务协作”招聘会，为农村劳动力特别是贫困劳动力与用人单位搭建对接平台，帮助贫困劳动力转移就业。
该县大力推进就业扶贫车间建设。目前共通过认定就业扶贫车间50家(预计年底完成56家)，吸纳建档立卡贫困户劳动力就业234人，落实带动就业奖补资金4万元，惠及就业扶贫车间8家、建档立卡贫困户劳动力40人。
该县大力开发乡村公益性岗位。对建档立卡贫困家庭劳动力特别是无法实现转移就业的建档立卡贫困家庭劳动力，进一步开发人力资源社会保障协管、乡村保洁、社会治安协管等扶贫公益性岗位，统筹安置建档立卡贫困家庭劳动力就业，努力实现“就业一人，脱贫一户”的目标。今年共开发扶贫公益性岗位87个。
(陆铁山)
