102个紧缺岗、12条政策包、300个优质岗——南宁五象新区搭产才平台 引近千人才聚首

　　11月28日，南宁市五象新区管委会在南A中心举办2025年“才聚五象 智绘未来”主题活动。活动旨在充分发挥南A中心牵引作用，推动人工智能等重点产业发展，激发人才创新创造活力，为建设面向东盟的开放合作先行区筑牢人才根基，吸引了近千名各类人才、百余家辖区企业及8家高职院校代表参会。

五象新区急需紧缺人才目录发布。庞春妮 摄

　　本次活动以“供需直连、政策直达”为核心，设置急需紧缺人才目录发布、人才新政宣介、重点产业成果（项目）展示、人才对接会四大关键环节，构建起覆盖“引才、育才、留才”全链条的服务体系。活动现场，五象新区管委会组织人才局正式发布《五象新区2025–2026年度重点产业急需紧缺人才需求目录》，明确102个紧缺岗位，覆盖数字经济（含人工智能）、先进装备制造、电子信息等9大重点产业领域，为企业精准引才和人才精准就业提供清晰指引。

五象新区人才政策兑现仪式现场。庞春妮 摄

　　在人才新政宣介环节，最新出台的《五象新区加快人才集聚的若干措施》全面解读，从创新创业、人才引育、生活保障等维度推出12条“政策礼包”，切实为人才解决后顾之忧。截至目前，新区累计认定南宁市高层次人才超1000人次，累计发放人才购房补贴近2000万元、生活补助超1000万元、人才贡献奖励超3000万元，兑现人才公寓近600套，惠及数字经济、现代金融、先进制造业等产业领域人才超630人次。

重点产业成果展示区内机器人表演“功夫”。庞春妮 摄

　　重点产业成果展示区则成为新区人才赋能产业的生动缩影。21家重点企业通过实物、图文、视频等多种形式，集中展示“南宁一号”卫星、机器人、无人机、芯片等31项核心技术产品及创新创业项目，直观呈现人才与产业相互成就的良好态势。

重点产业人才对接会现场。五象新区管委会 供图

　　 而在重点产业人才对接会现场，40多家优质企业带来近300个优质岗位，涵盖算法工程师、技术总监等多个高薪职位，需求人数近千人，现场达成多项就业意向。

　　“复合型人才缺口大且适配度低，是企业发展的主要痛点。”南宁峰值文化传播有限公司人事经理容瑜表示，企业自研产品是影视垂类AI应用，多数从业者要么懂传统影视却不了解AI逻辑，要么有技术能力却对场景落地应用不清晰。她认为本次活动的政策支持和人才对接服务很务实，希望院校能在动画、影传等专业加入AI课程，同时通过返乡就业政策等吸引外地人才，助力广西AI影视产业壮大。

　　 茜英新电影产业（广西）有限公司人事主管陆威全坦言，企业面临“人才难招”挑战，核心是复合型数字经济人才紧缺，既懂技术研发又通产业应用的跨界人才稀缺，人才适配度需提升。他认可本次活动的务实服务，希望新区在岗位精准匹配、简化补贴申报上给予更多支持，也期待搭建校企协同桥梁，通过专项合作、定向培育符合产业需求的人才，并计划深化与头部企业及院校的产学研合作，依托南A中心优势助力产业升级。

　　 南宁市人才集团总经理张东杰表示，集团将紧扣五象新区“区域性、国际化、产业导向”特色，优化人才服务体系。引才方面，搭建AI专项及大学生人才库精准匹配，为高层次人才提供定制服务；育才方面，通过创业大赛、技能培训推进AI领域产教融合；留才方面，搭建服务平台落实安居保障，开展市场化服务推动政策落地，同时按“一平台五中心”推进业务，提升人才服务专业化水平。

　　 广西阶段者机器人有限公司CEO闫永斌称，广西人工智能机器人行业起步不久，本土专业人才匮乏且多集中在一线城市，招聘引流成本高。本次活动让企业接触到更广泛、精准的人才，招聘沟通效率大幅提升。他希望南A中心多搭建人才、技术、产业合作桥梁，企业也计划引进区外专家资源，与哈工大等院校建立科研课题，同时与深圳等地企业战略合作，赋能本土人员培育，助力自治区人工智能战略推进。

　　 五象新区（自贸试验区南宁片区）管委会党政办公室人才科负责人谢頔表示，举办本次活动是为推动新区高质量发展，助力南A中心建设，夯实人才基础，为东盟开放合作先行区搭建人才交流平台。活动重点解读了全市人才政策及新区升级版人才公寓政策，并介绍了新区系列人才支持举措，下一步将持续优化人才发展生态，深化体制机制改革，构建“产才融合”新格局，打造面向东盟的人才集聚高地。