今年3月初,巴马瑶族自治县所略乡尚勤村贫困群众韦日国到广东务工,受疫情影响,辗转近2个月还是找不到合适的工作,只好返乡,一家人的生活面临困难。焦虑之时,该县推出非固定扶贫公益性岗位,他当上了村容村貌协管员,解了燃眉之急。
受疫情影响,有些农村劳动力外出后找不到合适的工作,出现回流现象引起该县县委、政府的重视。该县结合实际,出台了《开发非固定性村级扶贫公益性岗位工作实施方案》,全县10个乡镇104个行政村及新民社区每个行政村(社区)开发20个扶贫公益性“定岗不定人”岗位,破解返岗复工后回流人员再就业难题,全力保障贫困群众稳定收入来源。
开发的非固定性村级扶贫公益性岗位实行动态管理,通过按月、按工日、按事项三类用工设置岗位。按月上岗的每月岗位待遇标准为800元,按工日上岗的每日报酬为80-150元,按事项上岗的根据工作量来确定报酬。凡是未外出务工,没有安排扶贫公益性岗位,不是村(社区)两委在职干部,且年龄在16-65周岁,有劳动能力、有就业意愿的建档立卡贫困家庭劳动力和边缘户劳动力,都可以纳入人选库。
此外,该县还通过加快推进复工复产、开展技术培训、举行招聘会等途径,安排回流人员尽快就业。截至目前,该县回流人员394人中,已有390人就业。
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