［乐业县］劳务经济向规模型发展

  　　今年端午节，在广东中山务工的乐业县甘田镇夏福村陆钦粉带着妻子、孩子驾着新买的本田车，千里风尘赶回家过节。像陆钦粉这样驾车回家过节的外出务工者在该县与年俱增。这是乐业县劳务经济由“游击队”变为“集团军”，“劳力型”转向“技能型”，“务工热”化为“创业热”的可喜变化，劳务经济已向规模型发展。据银行部门不完全统计，从2000年到2006年，劳务收入共创5个亿。

　　劳务输出由“游击队”转为“集团军”。该县劳务输出起步早，分布广，现有8万多人在外务工。一直以来，该县把发展劳务经济视为农民脱贫致富的主要途径，努力打造劳务输出基地县，积极改变原来农民外出务工的游勇散兵的方式，开拓劳务输出渠道，健全劳务输出网络，全县8个乡镇均成立了劳动保障事务服务站。为加强集团军的力量，务工人员在外成立同乡会，专为务工人员提供就业信息，法律咨询，调解劳务纠纷，解决生活中遇到的困难。

　　“劳力型”向“技能型”转变。早期的务工人员不懂技术，就业大多数是干体力活，工资低廉。该县注重务工人员的技能培训和素质提高，县就业服务中心建立了培训基地，每年培训电脑会计、电工、装璜、服装缝纫等技术工1000-3000名，经过10多年务工的历练，务工者也提高了自身的素质，掌握了一定技术。同乐镇武称村王显武在外务工多年，掌握了技术，懂得生产管理，现在广东省一家五金生产厂任副厂长，月薪在4000元以上。

　　“  务工热”转向“创业热”。经过10多年艰辛的打工之路，大多数务工者实现原来的打工挣钱填肚子、挣钱盖房子的目的。还有一部分人完成了资金积累，自己筹资办厂，拥有自己的企业，形成了一个新兴的“老板群体”，这是务工带来最大的成效，使得劳务经济实现跨越性的发展，在深圳、海南、中山等地这样的老板群很多。据了解，仅乐业县同乐镇在外务工创办企业的就有10余人。