[宜州市]“4F”推进农村工作上档进位

　　今年以来，宜州市围绕加强农村基层党组织建设、激发新农村建设主体活力、实现兴村富民目标，创新“4F”工作法，推进入乡驻村工作上档进位。

　　孵(fu)化乡土人才。该市通过党校轮训、电化教育、科技下乡等措施，培训农村技术骨干和本土人才。1-9月，培训党员骨干3715人次，举办职业技能和实用技术培训15期，转移富余劳动力817人;组建“乡土人才超市”，建起一支259人的农村党员经纪人队伍，为党员群众提供产销服务，年销售农产品近1000万元。

　　扶(fu)持农村经济。通过扶持引导，推动企业与农户以合同、订单、保价收购等形式，建立稳定的产销协作关系。除大力推动“蔗桑富市”战略外，选择25个特色明显、优势突出、发展潜力大的自然村作为试点村提档升级，促进其向“一村一品、一村一业”方向发展，辐射带动周边村屯。全市初步形成了“双季”葡萄、秋冬菜、甘蔗桑蚕村等规模化、专业化、商品化生产基地。

　　服(fu)务民生事业。整村推进的41个扶贫项目进展顺利、1-9月，全市水利设施建设完成投资1.23亿元，建成农村饮水安全工程79处;通村水泥路项目7条63.17公里，自然屯道路硬化项目19条、29.4公里;养老金发放人数6万多人，发放养老金2605万元;参合人数51万人，参合率达97.5%。

　　辅(fu)助后进村屯。按照“组织帮、乡镇帮、部门帮、两员一书记帮”，采取思路上领、政策上扶、信息上引、物质上帮、技术上带等方式，分类施治、对症下药，合力抓实后进党组织整改转化。1-9月，全市投入帮扶资金815万元，为基层党组织解决党建难题117个，为群众办实事好事3406件。