[平桂区]抓实“两新“党建促发展

　　平桂讯 “‘把技术骨干培养成党员、把党员培养成技术骨干’，近年来先后发展培养各类大学毕业生、科技人员党员超过5名，成为企业生产经营管理创新的骨干。”8月15日，说起两新组织党建工作，广西万升岗石有限公司老板王万全深有感触。

　　近年来，平桂管理区通过筑牢堡垒、培育青年、搭建平台，加强两新组织党建工作，努力打造“两新”组织“红色引擎”，推动“两新”组织党建工作快速健康发展。加大“两新”组织单独建立党组织的工作力度，在规模企业、党员达到3名党员的“两新”组织采取单独组建的方式组建，对单独组建条件不成熟采取联合组建的方式组建。采取区域覆盖、行业覆盖、产业覆盖、网络覆盖等方式，构建立体交叉的两新组织党建覆盖网。深化拓展“党员人才工程”，将青年职工培养成业务骨干，将青年职工骨干培养成党员，将党员青年骨干培养成高层管理人员。建好用好“两新”党建网站、微博、QQ群等网络党建工作平台，在网络虚拟社会中传递党的声音。组织开展座谈交流、培训辅导、参观考察等方式，教育引导青年树立正确的人生观、价值观。以推进“党旗领航•电商扶贫”行动为契机，在广大电子商务运营商中开展网络党建工作，以党建工作引领电子商务持续健康发展。加强与工会、共青团、妇联等群团组织的沟通联系，推进“两新”领域党群服务中心建设，构建党群活动一体化工作格局，创建“巾帼党建”等党群共建品牌。

　　目前，该管理区采取单建、联建、挂建、区域统建等方式，在广西碳酸钙千亿元产业示范基地的非公企业和社会组织中建立党组织80多个，实现了党的组织、党的工作在“两新组织”中的全覆盖。

　　据了解，广西万升岗石有限公司以党员骨干为主的创新团队，为企业成功开发新产品超过5个。今年1—8月中旬，该管理区通过“两新”党建组织牵头培训企业技术人员超过300人，两新党组织和党员提合理化建议450多条、开展技术革新300多个、完成急难险重任务410多个，带来经济效益超过3000万元。（陶胜平）