岑溪市不断深化医药卫生体制改革,按照区(县)域联合、资源整合、统筹协调、互利共赢、试点先行,逐步推开的工作思路,扎实开展多种形式的医疗联体建设工作,实现优质资源下沉和共享,进一步优化基层医疗卫生服务体系,提高综合服务能力。
构建区域医疗联合体,签订医疗联合协议,以管理、技术对口扶持为主,建立重点专科对口扶持、双向转诊绿色通道、业务指导和远程会诊机制,相互协作,共同发展,推动优质资源的纵向流动,促进基本医疗卫生服务的公平可及。2016年10月以来,岑溪市人民医院、中医医院、妇幼保健院分别与梧州市人民医院、中医医院、妇幼保健院建立了区域医疗联合体。到目前为止,梧州市各医联体医院牵头,通过轮流驻点、现场指导等形式共派出专家22人次,到点举办应急技能操作培训、专题学术讲座等8场次,先后接纳了4批次共16名业务骨干或管理人员入院进修学习。
组建专科联盟,依托区域内医疗机构优势专科资源,开启专科专病医患之间的相互对接,形成补位发展,提升解决专科重大疾病的救治能力,满足患者的需求。2017年以来,岑溪市人民医院、中医医院、妇幼保健院分别与广西医科大学第一附属医院、广西区人民医院、广西中医药大学第一附属医院等单位建立专科联盟35个,包括妇产科、儿科专科、呼吸专科、心血管内科、重症医学专科、骨科专科、临床检验专科等20多个专科项目,组成远程医疗(含互联网+)1个,开展远程诊疗服务项目5个,远程会诊1例。
启动县域医疗服务共同体试点,通过亮点工作和典型经验带动,探索构建市、镇、村三级联动的县域医疗服务体系。按照“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的要求,制订了《岑溪市县域医疗服务共同体工作实施方案》,由岑溪市人民医院托管归义镇卫生院作为试点分院进行管理,按照“三不变”、“三统一”的原则,合理调配专家团队,在医疗技术、管理和服务等方面进行对口帮扶,建立上下医院双向转诊、优势互补、资源共享的协作机制。自2017年11月试点启动至今,共派驻医务人员16人次,进行业务查房122次,教学查房56次,会诊24次,疑难病例或死亡病例讨论9次,门诊诊疗117人次,技能操作培训33人次,开展新技术新项目1项(中西医结合治疗肺炎),专题讲座12次共培训116人次。( 甘文高 彭月凤)
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